In Sky prima tappa della riorganizzazione: uscite con incentivi fino a 40 mesi

Raggiunto l’accordo per il personale non giornalistico con Slc Cgil, Uilcom e Fistel Cisl sul primo biennio (2021-2022) del piano di trasformazione quadriennale della media company. Previsto anche un percorso di upskilling e reskilling | Read More | Il Sole 24 ORE – Economia

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